相手の言葉に振り回されるな。合理性やロジカルシンキングが本質を見失なわせる。近道ばかり探す罠
先日、すごい良い話があったので、忘れないように残しておこう。
友達が不動産物件を探してたんです。
最寄り駅はここで、金額はいくらぐらい、バストイレはセパレート。
そんな感じでいろいろと条件を伝えて物件を探してもらう。
担当者はベテランで、こなれた感じでいろんな物件を紹介してくれる。
でも、物件を見に行っても、どうもしっくり来るものはない。
なんか全部違うんです。
そういう経験ってないですか?
こちらの希望を伝えて、紹介してもらうが全然ココロに響かない。
何回かそういうのを繰り返していると、担当者が変わったそうです。
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キーマンを外すことで組織力は強くなる。古武術介護の岡田慎一郎先生のナンバ講義で思う。
ナンバという古武術で面白い考え方がある。僕はまだまだ分かってないので勝手な解釈かもしれないので、間違っていたらごめんなさい。
体の使い方で面白いのが、たとえば、腕の力こぶの部分の筋肉は大きいので、モノを運んだりするときによく使ってる。パワーが出る筋肉を使う。当然のこと。
しかし、あえて強い筋肉が使えないようなポーズでモノを運ぶとそっちのほうが重いモノを運べたりする。頼りになる筋肉が使えないことで、1箇所に頼らず、体全体の筋肉を使うからなんだそうだ。
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すぐ検索する危険性。ググル前に創造力を働かせよう!
昔に何かの本で読んだ気がするが、最近また思った。
すぐググルと想像力が退化するような気がする。
あたまの中には情報がある。
その情報をグルグルかき混ぜて、科学反応を起こすと新しい発見が出るときがある。
というか、そういう時にヒラメキがあるんじゃないだろうか。
すぐググル習慣があると、一般的な知識を得るのは早くなるが、自分で創造力を働かせる機会が減る。結果、想像力が低下するんじゃないだろうか。違うかな。
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グローバルな社会では組織で行なうべき仕事と個人で行なうべき仕事がある
今まで、個人的に仕事依頼が来ても断ってた。安くていい仕事をして業界を潰すのに加担するのがイヤだった。でも、この考えが変わってきた。
ウェブの受託制作はほとんどの仕事がコンペになってきてる。企画力をあげて、コンペに勝つぞ!という目標設定は確かに分かる。でも、コンペにならない方法を考えよう。入り込みにくいビジネスモデルを考えよう。
そしたら、コンペなんか参加しなくてよい。
だから、プロジェクトの企画力だけでなく、もっと上のレイヤーも大切だ。
これは昔からそうです。デザイナーの人とかはこういう考え方を理解してもらえないかもしれないけど、仕事の中でクリエイティブって一要素だと思ってます。
クリエイティブだけの仕事もあるでしょう。でもそういう仕事はほんの一部。
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ゆげ先生に学んだ、教えるスキルの前に、モチベーションの重要性
旅情報のトリカゴというラジオにゲスト出演した。
今回は、予備校で世界史を教えているゆげ先生にロシアのロマノフ王朝について教えてもらいました。生徒役みたいなもん。
僕は学生の時に全然勉強してないので、歴史はほんまに全然知らない。
特に社会はひどかった。だから真っ白な気持ちで望みました。久しぶりに授業を受けた。いやー、勉強になったし、面白かった。ちょっと疲れてたので放送を聴くとテンションが低かったのが、申し訳なかった。
それにしても、なんで学生のときって勉強しなかったんでしょうね。こんなの面白いのに。
教育者の質のせいなんだろうか。
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安定とは、「安く定めること」を望むこと?
年を取ると安定趣向になる?
安定は、落ち着いていて変動の少ない・こと。
確かに年を重ねるとそういうのを求めるようになってくる。
だけど、漢字をよく見ると、安く定める、って書くんですよね。
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すべての代理業が崩壊する。これからはメディアを持つことが重要
実はボクが運営しているランチ情報を掲載しているグルメサイトに問い合わせが来た。
食べに来てもらって、お店の紹介してください、とのこと。
これは嬉しい。コツコツとグルメサイトを運営してきてよかった。
しかし、これはすごいことです。
なぜなら、広告主が広告掲載者を自分で探してコンタクトを取っているからです。口コミを代理店通さず、格安で作る方法ですよね。
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選択理論のほうがマズローの段階的欲求よりしっくりくる
モチベーションの件でマズローの段階的欲求の話を書いたら、選択理論のほうがしっくりくるよ。って言われたので調べてみた。そしたらしっくりきたから書いておく。
選択理論心理学とは?
選択理論心理学は、米国の精神科医ウイリアム・グラッサー博士によって提唱された脳の働きを土台とした"人はなぜどのように行動するか"を説明した心理学。
より良い人間関係を築く方法として高い評価を得て、カウンセリング、学校教育、組織構築、家庭など様々な分野で用いられている。
選択理論の特徴
人は外側の刺激によって反応するのではなく、内側から動機づけられて行動を選択する。つまり、外的コントロールではなく、内的コントロール(選択理論)で行動する
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マズローの欲求5段階説って日本には当てはまってない
みなさん知ってのとおりマズローによって提唱されたモチベーション理論。
人間の欲求は5段階に分類されて、低次元の欲求が満たされれば、さらに高次の欲求を満たすべく行動する、という考え。
5段階の分類は以下の通り。

- 自己実現欲求:自己の存在意義を実現する欲求
- 自我欲求:他者から尊敬されたいという欲求
- 社会的欲求:他者から評価されたいという欲求
- 安全欲求:集団に属することで、リスクや危険から身を守りたいという欲求
- 生存欲求:衣食住の欲求
昔はなるほど、とか思ったけど、今になって冷静に身の回りを見渡してみると、こんなシンプルじゃない。
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王様のレストランのドラマでプロジェクト管理を学ぶ

泣いてばっかり。
王様のレストランのDVDを全部見ました。最後の2話は両方泣きました。鼻もたれました。
僕はこういう風に一致団結して、よい刺激を与え合って仕事したいんですよ。馴れ合いじゃないけど、仲良し、そして高めていきたいのです。プロフェッショナルとして。
これは団体でモノつくりするお仕事する人達には必見のDVDだと思います。
僕はウェブディレクターですが、そういう人を取りまとめる人には是非見て欲しいです。
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パソコンスクールWAVEでWEB2.0の授業を担当
今の学校は給与はスーパー安いが自由だから楽しい。結構自由に授業を作れる。だから、今月からWEB2.0の授業をさせてもらうことにした。僕しかやってないから他の先生と足並みそろえる必要もないし、思うがままやれるからよい。
WEB2.0は言葉が独り歩きしてるし、現場でも間違った使い方されてるし、僕の解釈も正しいか分からん。単に営業用キャッチとして利用されてるだけな気もする。
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学生がまぶしい。学生時代は何をすべき?
オープンキャンパスなんて存在も知らんかった。
こんなんに参加して、大学選んでるのよね。
学生の時、サッカーしかしてなかったし、大学だって受かった中から選んだだけ。
AO入試なんて最近知ったけど、すごいね。必死にアピールしてますよ。
専門学校を含めて、学校の生き残りはえらい大変そうだ。
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阪神・淡路大震災でも壊れない、心の中にデカイビルを建てる!
関西大震災は僕の知り合いの命を奪い、家を潰し、壁も潰し、身の回りにあるものをすべてボロボロにした。震災直後に町に出ると、道というものが無くなっており、僕は歩けるところを歩くしかなかった。
崩れた建物の間を歩くとそれは自然とジグザク走行になっている。まっすぐには歩けない。人は壁があるから真っ直ぐ歩いていることを確認できている。
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